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      華晶整流器始終把人才招聘作為企業經營管理的首要任務,堅持“人才決定企業的業績,業績決定企業的興衰”。在用人上堅持“不唯學歷,不唯資歷,注重德才,注重業績”和“能者上,平者讓,劣者汰”的原則,并形成“以行動書寫人生,以績效體現價值”的企業價值觀和“讓績效優秀者名利雙收,讓濫竽充數者難以自容”的激勵理念。堅持讓合適的人做正確的事,讓專業的人做專業的事。堅持用“事業、環境、待遇、感情”來吸引人、培養人、留住人。堅持“干部能上能下,員工能進能出,待遇能高能低”的用人機制。注重員工培訓,要求各級管理者樹立起“培養下屬就是提拔自己”的育人觀,讓每一位員工都能充分發揮自己的聰明才智,與企業同興衰、共成長。
      作為中國整流器行業的排頭兵,華晶的高速發展每年都吸收數以百計的大中專畢業生來到公司,與我們共創更加美好的明天。華晶的大門將隨時為您和一切致力于這項事業發展的人們敞開。
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